吳中中專(zhuān)中德智能制造學(xué)院旨在將德國雙元制職業(yè)教育本土化,在充分汲取雙元制職業(yè)教育精髓的基礎上,積極組織開(kāi)展師徒培養模式的工學(xué)交替實(shí)習。
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工學(xué)交替 產(chǎn)教融合 6月中旬,中德學(xué)院組織年滿(mǎn)18周歲的中德學(xué)子開(kāi)展工學(xué)交替座談會(huì ),在座談交流中,對每名學(xué)生的個(gè)人情況作了初步的了解,并聽(tīng)取了學(xué)生對于暑期工學(xué)交替的一些看法。學(xué)生們表示走出學(xué)校,認識企業(yè),了解崗位是參與此次暑期實(shí)習主要的動(dòng)機,希望通過(guò)工學(xué)交替把理論知識轉化為實(shí)踐能力,檢驗平日的實(shí)訓成果,提升自我技能水平。 6月下旬,組織學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行面試。7月1日,吳中中專(zhuān)中德智能制造學(xué)院的5名學(xué)生通過(guò)面試正式入職蘇州斯萊克開(kāi)啟為期50天的暑期工學(xué)交替實(shí)習。 實(shí)時(shí)跟蹤 座談交流 入職后,5名學(xué)生被分配到了不同的生產(chǎn)崗位上,由專(zhuān)門(mén)的帶訓師傅負責每名學(xué)生的日常工作指導。學(xué)院的老師每周都會(huì )收集、跟進(jìn)學(xué)生們的工作和學(xué)習情況。 7月中旬,中德學(xué)院培訓師到企業(yè)看望學(xué)生,了解學(xué)生在企業(yè)的工作及生活情況。并與學(xué)生的帶訓師傅們進(jìn)行了座談,聽(tīng)取師傅對徒弟的評價(jià)以及對我們教學(xué)培訓過(guò)程中的建議。 在座談會(huì )上,學(xué)生們的工作態(tài)度受到了帶訓師傅的一致好評,特別是學(xué)習積極性較高,會(huì )主動(dòng)提問(wèn)。但是帶訓師傅們對學(xué)生也提出了更高的要求:學(xué)生目前在技能方面有一定的理論基礎,但是實(shí)踐、動(dòng)手能力、識圖能力還需要繼續學(xué)習,帶訓師傅建議同學(xué)們還是需要積極主動(dòng)的去學(xué)、去問(wèn),一定要確認和知悉每個(gè)操作步驟之后再動(dòng)手。 為了準備AHK中期考試,5名學(xué)生于8月20日辦理完離職手續,繼續回到校園開(kāi)始接下來(lái)的校園學(xué)習。 此次工學(xué)交替實(shí)習,雖然時(shí)間短暫,但學(xué)生們紛紛表示學(xué)到了太多,受益匪淺。感恩師傅…… 收獲滿(mǎn)滿(mǎn) 分享感悟 回到校園后,實(shí)習歸來(lái)的同學(xué)感慨萬(wàn)千,只有真正走進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)一線(xiàn),參與到實(shí)際工作中,才能夠對自己過(guò)去所學(xué)有一個(gè)清晰的認識。大家也深刻體會(huì )到了“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”的道理。參與暑期實(shí)習的同學(xué)紛紛寫(xiě)下了長(cháng)長(cháng)的總結,迫切的想要跟其他同學(xué)分享自己的實(shí)習經(jīng)歷和所得所悟。 幾名同學(xué)在隨后幾天的中德學(xué)院晨會(huì )上分享了實(shí)習中的各種經(jīng)歷,并鼓勵其他同學(xué)瞄準自己的不足,努力增強動(dòng)手實(shí)操能力,為下一次師徒培養雙元制實(shí)習打下良好的基礎。